建工地产召开项目宣贯动员暨阶段表彰大会

发布人:系统管理员 发布日期:2012-10-12 文编辑: 图编辑:  点击:

9月29日,建工地产项目宣贯动员暨阶段表彰大会在维景酒店长江厅隆重召开。企业领导、全体员工共计140余人参加了会议,会议由副总经理杜权伟主持。

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会上,营销分企业负责人和四个项目负责人分别详细先容了海南、双福、金州和丰都项目的营销策划与项目进展和建设情况,企业近期的四项目开发规模将超过160万平方米,超过企业10年来累计开发体量,这是企业前所未有的机遇和调整,项目的宣贯让全司职工全面了解企业目前和未来的发展状况和发展方向,振奋了精神,鼓舞了士气。在会上,企业对阶段工作中做出突出贡献的单位和个人进行了表彰。开发部被授予“突出部门奖”,李一凡和李继林分别被授予“特别贡献奖”和“贡献奖”。会上,副总经理李剑华指出,海南、金州项目的土地获取和双福、丰都项目的推进一方面充分体现了依托建工的品牌优势,是建工地产十年沉淀的结果,另一方面是全企业充分协作配合的成果,事实证明建工地产有一只能打硬仗的队伍。总经理刘伟强调,企业发展,人才是关键,要善于在企业内部发现、培养人才,同时要多给与自有员工锻炼和培养的机会,更要给予发展的广阔空间,同时提出要加强项目策划、人力资源系统、筹融资系统、工程管理系统、物业管理系统的建立和标准化管理。最后,董事长、党总支书记刘寰提出了四点要求。第一,统一思想,团结奋进。企业全体员工要有危机感、竞争意识,逆水行舟,不进则亡。第二,抓住机遇,再上台阶。紧紧跟随市场化发展趋势,企业力争3年内从量变到质变,逐步增强在房地产市场的占有率,为此,全体员工上下要齐心协力,共同好各个项目建设。第三,总结回顾,再接再厉。认真总结完建项目经验,灵活用在在建项目上;大力拓展新项目开发,双福项目逐步推进,保障年内开工。第四,夯实基础,加强管理。各部门尽职尽责、提高效率、减少推诿、提高反应问题的专业性,同时企业要加强廉政培训教育,防止腐败意识的产生。

党群工作部

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